новости, статьи, пресса, погода, фотоблог

На учебу приглашает жителей города предпенсионного возраста Соликамский центр занятости населения.

Предпенсионный возраст – это пять лет до того момента, как вы имеете право на получение страховой пенсии по старости, в том числе, назначаемой досрочно.

Обучение граждан проводится в соответствии с постановлением Правительства Пермского края от 12 апреля этого года N 270-п: «Об организации мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста». Участником программы может стать любой соликамец — по направлению работодателя или обратившийся самостоятельно. Обучение продлится не больше трех месяцев, а по его итогам каждый «студент» пройдет итоговую аттестацию и получит документы об образовании. Причем обучение может быть курсовым (групповым) или индивидуальным, осуществляется по очной, очно-заочной формам обучения.

Чтобы «поступить», надо просто обратиться в центр занятости, предоставив некоторые документы:

- заявление о направлении на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование;

- паспорт или документ, его заменяющий;

- для незанятых (неработающих) граждан предпенсионного возраста - трудовая книжка или документ, ее заменяющий (при наличии);

- для занятых (работающих) граждан предпенсионного возраста - копия трудовой книжки, заверенная работодателем;

- документ об образовании и (или) о квалификации;

- для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальная программа реабилитации и абилитации инвалида (ИПРА) или выписка из ИПРА;

- справка, выданная Пенсионным фондом, подтверждающая отнесение к категории граждан предпенсионного возраста.

Как и всем студентам, во время период прохождения профессионального обучения неработающим обучающимся будет выплачиваться стипендия.

Как отмечают в службе занятости, реализация Программы создаст экономические и социальные условия, обеспечивающие недопущение дискриминации граждан предпенсионного возраста в связи с увеличением пенсионного возраста, и будет способствовать продолжению их трудовой деятельности как на прежних рабочих местах, так и на новых в соответствии с профессиональными навыками и физическими возможностями.

Метки: Акция | Проект | Трудоустройство