Центр занятости: в Соликамске нет массовых сокращений |
Новости - Общество |
Автор: Светлана Токарева |
05.02.2016 16:48 |
Уровень безработицы в Соликамске составляет 1,59%. Это девятая позиция среди 41 территории края. Среди «соседей» только в Березниках и Губахе ситуация обстоит более привлекательно: 0,63% и 1,48% соответственно. В других районах дела обстоят хуже: Красновишерский р-н – 8,68%, Чердынский р-н – 5,61%, Александровский р-н – 3,84% (данные на 15 января 2016 г.). Наибольший всплеск безработицы в Соликамске и Соликамском районе был в 2009 году – 2,6%, наименьший – 0,4% – в 2007 году. Как отмечает директор Соликамского ЦЗН Татьяна Блинова, массовых сокращений в 2015 году не наблюдалось. В соответствии с уведомлениями, полученными ЦЗН, планировалось высвобождение 288 человек с 31 предприятия, зарегистрированного на территории Соликамска и Соликамского района, что в 2,4 раза меньше соответствующего показателя 2014 года (685 человек с 38 предприятий). Не все работники, получившие уведомление, были уволены. Некоторые работодатели смогли сохранить часть мест, либо трудоустроить людей на вновь созданные места. Кроме того, граждане, попавшие под сокращение, самостоятельно находят работу. Из 288 человек, запланированных к высвобождению, в ЦЗН обратились всего 67, из них 24 признаны безработными (год назад – 271 человек и 174 человека соответственно). В структуре численности безработных на 1 января 2016 года наибольшую долю составляют уволенные по причинам текучести кадров (70,2%), высвобожденные (6,9%), выпускники (4,0%), освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы (2,4%). Более года без работы находятся 15,5% (год назад этот показатель составлял 11,9%). На начало 2016 года на 15 предприятиях действовал режим неполного рабочего времени, временная приостановка работы (простой) и предоставление работникам отпусков без сохранения заработной платы. Численность работников, находящихся в режиме неполной занятости, составила 524 человека. Шесть предприятий представили сведения о сокращении 22 работников. Эти сокращения не относятся к категории «массовые». |